離猴年春節只剩下二十來天了。對于工薪族而言，接下來就又到了年終總結、公司年會聚餐的時候了，也預示著翹首企盼的年終獎要下來了。是不是想想都覺得開心?的確，辛苦一年，除了是犒勞下自己，給這一年辛苦工作有個交代以外，更重要的是要靠年終獎救“春劫”之急。
不過現在來看，高興還早了點。關于年終獎向來是幾家歡喜幾家愁，而且今年的年終獎似乎不那么樂觀。中國青年報的一份調查顯示，超過五成的白領年終獎在5000元以下，二成的受訪者表示只能拿到2000元左右的年終獎。此外，截至目前，只有20.0%的受訪者表示年終獎已發，59.3%的受訪者表示還沒發，還有16.8%的受訪者直言今年沒有年終獎。
有時候幸福是比較產生的。一方面不少受訪者表示今年的年終獎可能會比去年低不少，原因是2015年中國總體經濟形勢不太好;另一方面對比一些景氣度高的行業，低景氣度行業的年終可能要少很多。網上流傳的段子是“別人家的年終獎”。去年的一份調查報告顯示，2014-2015年度，互聯網金融、信托/基金/證券、網絡手游、銀行保險以及互聯網行業年終獎排名前五，其中互聯網金融行業的平均年終獎接近4萬，排名第一;而墊底的行業多為除房地產、汽車制造和金融行業以外的傳統行業，平均年終獎很少過萬。至于2015-2016年度行業年終獎榜單將如何排列現在還不好說，但總體應該不會有太大的變化，只是今年的年終獎額度可能會縮水不少。
話又說回來，年終獎這個事并不是人人都有，均是由各家公司視實際情況而定，說白了就是看老板心情。公司營運狀況良好可能就多點，有困難就會少點，法律上并沒有要求用人單位發放年終獎的具體規定。此外，對于工薪族而言，靠年終獎救“春劫”之急是治標不治本的方法。
“春劫”之痛，痛在錢不夠花。靠年終獎止痛，只能緩一時之急，并不能改變生活中缺錢的窘境。而且如果是靠年終獎救濟，也說明你平時在個人增收上做的太少。所以對于工薪族來說，解決缺錢難題，一方面要努力工作，增加月均固定收入，另一方面就要早早的開始投資理財。
如何增加月均固定收入?努力工作是第一位，充電、學習，不斷提升專業技能，是漲薪增加月均收入的根本。此外還需要選對行業、深耕行業。興趣廣泛的優勢有時候可能會變成劣勢，其實并不建議頻繁且毫無目的跳槽換工作，專注某一行業是職場成功的法則之一。只有將月均收入的基數提升上來，年終獎的額度才有可能更高;而且當你月均收入達到一定程度時，年終獎的多與少也就不那么重要了。
投資理財是在做好本職工作以外，增加收入的一個高效途徑，也是當下社會的新風尚。工薪族也許還難以涉足高門檻的傳統金融投資理財，不過時下火熱的P2P網貸給大眾開拓出了一條更為親民的投資渠道。相比傳統投資渠道，P2P網貸具有投資門檻低、投資操作簡便的優勢。需要注意的是，投資市場總是有風險，網貸投資也需謹慎。工薪族們選擇一家安全合規、壞賬率低的網貸平臺投資是關鍵。以國內知名P2P網貸平臺安心貸為例，百元即可投，預期年化收益9%—15%，只需完成注冊充值，輕輕點擊鼠標即可完成投資。可以毫不夸張的說，安心貸是國內目前為數不多的高合規平臺，而且其房產抵押貸產品至今還未有一例壞賬記錄，值得大伙信賴。
簡單算下，如果是月收入8000的白領，除去日常開支，每月至少可以拿出4000元選擇一個預期年化收益14%的抵押標來投資，一年后利息收入約為3600元，算上復利的話，利息收入會更多。如此算下來，也等同于給自己在年終發了一份額外的年終獎，而且投入越多，回報越多。
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