劉強東認為,一個成熟的企業,金子和鋼是二八比例,對于金子員工,除了豐厚的待遇,培訓,還會給予股票。“我們每年都送,送出的比例相當于我持股的百分之七八十,而且我們的股票是0行權價,就是白送”。(李好宇)
(本文來源:網易科技報道 )
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本文標題:劉強東:京東體系里不考核毛利率
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